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Juridique

Droit pénal des affaires

CFP1 Initiation au droit pénal des affaires

CFP2 Maîtriser les fondamentaux du droit pénal des affaires

CFP3 Dirigeants, maîtrisez le cadre règlementaire et les principaux risques en droit pénal des affaires

CFP4 Pratique du contentieux en droit pénal du travail

Droit des sociétés

CFP5 Initiation au droit des sociétés

CFP6 Maîtriser les fondamentaux du droit des sociétés

CFP7 Formalisme et rédaction des actes en droit des sociétés

CFP8 Pratique du contentieux en droit des sociétés

CFP9 Maîtriser les procédés de restructuration des sociétés : fusion / acquisition / cession / prise de participation / privatisation

CFP 10 Maîtriser les effets de seuil légaux dans l'entreprise en : droit des sociétés / droit du travail / droit fiscal / comptabilité

CFP11 Dirigeant d'entreprise :connaître votre statut social, juridique et fiscal. Connaître votre responsabilité pénale, civile et fiscale

Droit commercial

CFP12 Initiation au droit commercial

CFP13 Maîtriser les fondamentaux du droit commercial

CFP14 Formalisme et rédaction des actes en droit commercial

CFP15 Pratique du contentieux en droit commercial

Recouvrement des créances commerciales

CFP16 Maîtriser la règlementation, le formalisme et la rédaction des actes en matière de recouvrement des créances commerciales

Droit de la concurrence

CFP18 Maîtriser les fondamentaux du droit de la concurrence

Droit de la propriété intellectuelle

CFP19 Initiation au droit de la propriété intellectuelle

CFP20 Maîtriser les fondamentaux du droit de la propriété intellectuelle

Droit des contrats

CFP21 Initiation au droit des contrats

CFP22 Maîtriser les fondamentaux du droit des contrats

CFP23 Formalisme et rédaction des contrats nationaux et internationaux

Procédures collectives

CFP28 Maîtriser la nouvelle règlementation des procédures collectives

Marchés publics

CFP31 Maîtriser la règlementation et la pratique des marchés publics

CFP32 Maîtriser efficacement le montage d'un dossier de marché public (DCE)

Pratique des contentieux

CFP33 Pratique du contentieux civil

CFP34 Pratique du contentieux pénal

CFP35 Pratique du contentieux social

CFP36 Pratique du contentieux administratif

CFP36-36 Pratique du contentieux en droit communautaire et devant les juridictions internationales

Organisation judiciaire

CFP37 Maîtriser les fondements et le fonctionnement des juridictions nationales, européennes et internationales

Droit du travail

CFP38 Initiation au droit du travail

CFP39 Maîtriser les fondamentaux du droit du travail

CFP40 Maîtriser les points clés du droit du travail pour les managers

CFP41 Maîtriser les points clés du droit du travail pour la fonction ressources humaines

CFP42 Maîtriser la règlementation de l'embauche des salariés en France

CFP43 Mobilité internationale : maîtriser la règlementation, le formalisme, la gestion des contrats de travail internationaux des salariés expatriés ou détachés à l'étranger

CFP44 Maîtriser les exonérations de charges sociales et les différentes aides à l'embauche

CFP45 Maîtriser les différents contrats de travail à la disposition de l'entreprise

CFP46 Maîtriser la gestion des contrats en alternance : le contrat d'apprentissage, le contrat de professionnalisation

CFP47 Maîtriser la rédaction des contrats de travail de droit commun et d'exception

CFP48 Maîtriser la conclusion et la rédaction du contrat de travail à temps partiel

CFP49 Maîtriser l'insertion et la modification des clauses dans le contrat de travail

CFP50 Maîtriser la règlementation sur la modification du contrat de travail et le changement des conditions de travail

CFP51 Maîtriser la règlementation des stages en entreprises

CFP52 Maîtriser la mise en place du télétravail dans votre entreprise

CFP53 Maîtriser les formes illicites d'emploi et leurs conséquences : prêt de la main d'ouvre( sous-traitance, prestation de service, externalisation), travail dissimulé, cumul illicite d'emploi

CFP54 Protéger les libertés individuelles dans l'entreprise : harcèlement moral, harcèlement sexuel, discrimination, égalité de salaire, cyber surveillance, internet, courrier életronique, badge, pointeuse biométrique

CFP55 Lutter contre les atteintes aux droits des personnes dans l'entreprise : la discrimination

CFP56 Lutter contre les atteintes aux droits des personnes dans l'entreprise : le harcèlement moral et la harcèlement sexuel

CFP57 Lutter contre les atteintes aux droits des personnes dans l'entreprise : la cyber surveillance, internet, SMS, courrier électronique, autres supports dérivés des NTIC

CFP58 Gérer les principales causes de suspension du contrat de travail (1): maternité, maladie, accident non professionnel, inaptitude physique

CFP59 Gérer les principales causes de suspension du contrat de travail (2) : accident du travail, accident de trajet, maladies professionnelles

CFP60 Maîtriser les recours de l'employeur contre le salarié en arrêt maladie

CFP61 Maîtriser la nouvelle règlementation sur le handicap

CFP62 Gérer les conséquences sociales en cas de restructuration d'entreprises

CFP63 Maîtriser les moyens de rupture du contrat de travail autres que le licenciement

CFP64 Eviter les licenciements prohibés par la loi

CFP65 Gérer la démission et la prise d'acte de la rupture par le salarié

CFP66 Gérer le licenciement d'un salarié pour motif individuel

CFP67 Maîtriser le nouveau droit du licenciement pour motif économique

CFP68 Entreprendre les mesures sociales d'accompagnement lors d'un licenciement pour motif économique. Réagir au contrôle judiciaire sur la recherche de la cause réelle et sérieuse lors dun licenciement pour motif économique

CFP69 Maîtriser le contenu et l'élaboration du plan de sauvegarde de l'emploi lors d'un licenciement pour motif économique

CFP70 Maîtriser l'apurement des comptes suite à la rupture du contrat de travail

CFP71 Maîtriser les points clés du droit du travail pour les représentants du personnel

CFP72 Maîtriser la mise en place, le fonctionnement et la protection des instances représentatives du personnel (DP/DS/DUP/CE/CHSCT...)

CFP73 Le comité d'entreprise : rôle, fonctionnement et activités

CFP74 Maîtriser le nouveau rôle du Comité d'entreprise en matière de formation professionnelle

CFP75 La formation des élus du comité d'entreprise

CFP76 La consultation du comité d'entreprise

CFP77 Maîtriser les moyens du comité d'entreprise face aux restructurations et plans sociaux

CFP78 Secretaire du comité d'entreprise : maitriser vos attributions

CFP79 Trésorier du comité d'entreprise : comment gérer le budget et la comptabilité du CE

CFP80 Maîtriser la présidence du comité d'entreprise

CFP81 Maîtriser le rôle et le fonctionnement du Comité d'Hygiène de Sécurité et des Conditions de Travail

CFP82 Formation des membres du Comité d'Hygiène de Sécurité et des Conditions de Travail

CFP83 Maîtriser la présidence du Comité d'Hygiène de Sécurité et des Conditions de Travail

CFP84 Maîtriser la gestion des relations avec les délégués du personnel et les délégués syndicaux

CFP85 Délégué du personnel : comment maîtriser votre mandat

CFP86 La Délégation Unique du Personnel

CFP87 Délit d'entrave aux Institutions Représentatives du Personnel Délit d'entrave à la liberté du travail

CFP88 Maîtriser l'organisation et le contentieux des élections professionnelles dans l'entreprise

CFP89 Maîtriser le droit commun des conventions collectives: conditions de validité,application,articulation de la loi et de la convention collective, dénonciation, révision

CFP90 Maîtriser les dispositions et la pratique de votre convention collective

CFP91 Maîtriser les 3 niveaux de négociation collective en France Les règles spécifiques à la convention collective de branche, d'entreprise, de groupe La convention collective légiférante

CFP92 Maîtriser la règlementation de la dénonciation et la mise en cause des conventions collectives

CFP93 Maîtriser les obligations de négocier dans l'entreprise puis le cadre et les enjeux de la Négociation Annuelle Obligatoire

CFP94 Maîtriser la conduite de la négociation avec les partenaires sociaux

CFP95 Maîtriser le sort des conventions collectives et accords collectifs en cas de transfert d'une entité économique

CFP96 Maîtriser les conséquences des usages d'entreprise, accord atypique et engagement unilatéral de l'employeur

CFP97 Maîtriser le contenu, la rédaction et le contrôle du règlement intérieur

CFP98 Maîtriser la règlementation et l'application du temps de travail

CFP99 Maîtriser la règlementation et la pratique du salaire

CFP100 Maîtriser la participation financière des salariés : participation, interessement, épargne salariale (PEE PEI PERCO) actionnariat salarié

CFP101 Maîtriser le nouveau cadre juridique et financier de la formation professionnelle

CFP102 Maîtriser l'ingénierie de financement de la formation professionnelle

CFP103 Maîtriser les points clés des obligations de l'entreprise en matière de santé, sécurité et prévention

CFP104 Maîtriser la règlementation et l'application des règles d'hygiène et de sécurité au travail

CFP105 Maîtriser l'Evaluation des Risques Professionnels (ERP) et la rédaction du Document Unique (DU)

CFP106 Maîtriser la construction et la mise en oeuvre d'une politique de sécurité dans l'entreprise

CFP107 Maîtriser l'établissement du plan de prévention et du protocole de sécurité

CFP108 Maîtriser les attributions, le fonctionnement et la saisine de l'inspection du travail

CFP109 Maîtriser les différents contrôles de l'inspecteur du travail et les voies de recours contre ses décisions

CFP110 Se préparer aux principales visites légales attendues dans l'entreprise : l'inspecteur des URSSAF, l'inspecteur des impôts, l'inspecteur du travail, le médecin du travail, le Comité d'Hygiène de Sécurité et des Conditions de Travail

CFP111 Maîtriser les responsabilités des dirigeants et de l'employeur en matière d'hygiène et de sécurité

CFP112 Maîtriser la gestion de la grève et de ses conséquences

CFP113 Maîtriser le contentieux prud'homal

CFP114 Maîtriser le contentieux judiciare et administratif en droit du travail

Droit de la sécurité et protection sociale

CFP115 Initiation au droit de la sécurité et protection sociale

CFP116 Maîtriser l'assujettissement au régime général de la sécurité sociale assiette des cotisations, frais professionnels, calcul et règlement des cotisations

CFP117 Maîtriser la gestion des prestations sociales et les relations sociales avec les différents organismes de sécurité sociale

CFP118 Maîtriser la gestion et la réparation des risques professionnels : accidents du travail et maladies professionnelles

CFP119 Maîtriser la gestion des frais professionnels

CFP120 Maîtriser les règles de mise en oeuvre d'un régime de prévoyance complémentaire

CFP121 Maîtriser les régimes de retraite obligatoire et complémentaire

CFP122 Maîtriser la gestion des fins de carrière

CFP123 Maîtriser les régimes de solidarité

CFP124 Maîtriser le contrôle et le redressement URSSAF

CFP125 Maîtriser le contentieux de la sécurité sociale